近年來，市總工會堅(jiān)持服務(wù)職工服務(wù)群眾的定位，充分發(fā)揮職工“娘家人”作用，聚焦職工群眾急難愁盼的具體問題，用心用情解決職工的困難事、煩心事。

作為湖南省百優(yōu)食堂之一的湖南旗濱光能科技有限公司員工食堂，始終圍繞食材新鮮度、餐食營養(yǎng)搭配、烹調(diào)技術(shù)、就餐環(huán)境等方面著手精心打造員工的一日三餐。為了滿足員工多樣化的口味需求，食堂還增加了不同地方的特色菜系和面食糕點(diǎn)，讓來自五湖四海的員工都能吃到家鄉(xiāng)的味道。這也是市總工會引導(dǎo)企業(yè)發(fā)揮主體作用，樹牢“以職工為中心”的服務(wù)導(dǎo)向，保障職工“舌尖上的安全”，在全市開展“百優(yōu)食堂 幸福職工”競賽創(chuàng)優(yōu)活動中脫穎而出的示范性職工食堂。

“每餐的話都是葷素搭配，有主葷有次葷，還有小菜，包括我們有一些外地的員工，辣與不辣搭配都很好，都會考慮的比較周全。”湖南旗濱光能科技有限公司員工何亞葉說。

近年來，市總工會聚焦維護(hù)職工權(quán)益，加強(qiáng)主動參與；聚焦職工需求，加強(qiáng)服務(wù)關(guān)愛；聚焦健康安全，加強(qiáng)勞動保護(hù)，切實(shí)提升職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。

特別是去年《湖南省工會勞動法律監(jiān)督條例》出臺以來，市總工會加大宣傳力度，指導(dǎo)企業(yè)建會入會，并深入企業(yè)發(fā)放《條例》單行本5000余冊，增強(qiáng)企業(yè)員工的法律意識，提高企業(yè)員工的維權(quán)意識。

“工會勞動法律監(jiān)督條例讓我們公司在招人、用人、待人方面更加的規(guī)范、更加的完善、更加的人性化。”郴州高鑫材料有限公司工會主席許海峰說。

為了構(gòu)筑起工會勞動法律監(jiān)督工作體系，市總工會健全監(jiān)督組織，成立了工會勞動法律監(jiān)督委員會，對全市范圍內(nèi)的建會企業(yè)全部建立了工會勞動法律監(jiān)督組織，定期對單位勞動關(guān)系進(jìn)行排查、監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)苗頭性、隱患性問題第一時間介入，有效促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。同時，與人社、司法等部門聯(lián)合制定了《職工勞動維權(quán)雙向聯(lián)動機(jī)制管理辦法》、《勞動爭議案件訴調(diào)對接工作機(jī)制實(shí)施方案》，成立了勞動人事爭議調(diào)解委員會駐總工會調(diào)解室，為職工提供專業(yè)維權(quán)服務(wù)，形成全市工會勞動法律監(jiān)督服務(wù)“一中心多網(wǎng)點(diǎn)”的工作體系，為維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展提供了有力保障。

“下階段，我們市總工會將繼續(xù)加大對工會法律監(jiān)督，條例的宣傳力度，加大對工會法律監(jiān)督的指導(dǎo)，用好用足這個條例。特別是對企業(yè)的用工、工資等方面與市人社部門一起加大這個監(jiān)督力度，真正促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。”市總工會黨組成員副主席袁平權(quán)說。