大力弘揚“為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛”精神，為謀新篇、開新局、鑄未來提供“牛動力”，以昂揚姿態(tài)接續(xù)奮斗，匯聚合力。

要堅持干部監(jiān)督從嚴(yán)，認(rèn)真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》《中國共產(chǎn)黨組織處理規(guī)定（試行）》，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，切實加強干部平時考核和日常監(jiān)督管理。

要堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，落實完善職務(wù)與職級并行制度，建立健全容錯免責(zé)、案例通報和澄清保護機制，推動精準(zhǔn)規(guī)范問責(zé)，常態(tài)化推進(jìn)澄清正名和打擊誣告陷害、受處分黨員干部回訪教育和關(guān)心關(guān)愛工作，激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為、攻堅克難的內(nèi)生動力。

要堅持糾“四風(fēng)”和樹新風(fēng)并舉，以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向，積極倡導(dǎo)主動作為、緊抓快辦、一抓到底的實干作風(fēng)，引導(dǎo)全市黨員干部立足自身崗位職責(zé)，強化擔(dān)當(dāng)、振奮精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能，以作風(fēng)效能的大提升打開各項工作的新局面。