【開欄語(yǔ)】2022年，是黨的二十大召開之年，也是十屆政協(xié)履職的開局之年。市政協(xié)緊緊圍繞全市工作大局，牢牢把握“團(tuán)結(jié)”和“民主”兩大主題，堅(jiān)持建言資政和凝聚共識(shí)雙向發(fā)力，充分發(fā)揮專門協(xié)商機(jī)構(gòu)作用，以有為、創(chuàng)新、智慧、書香、清廉“五個(gè)政協(xié)”建設(shè)為抓手，扎實(shí)推進(jìn)工作規(guī)范化、信息化、實(shí)效化，努力實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)有新加強(qiáng)、政協(xié)履職有新作為、隊(duì)伍建設(shè)有新進(jìn)步，以政協(xié)之能，服務(wù)資興之為。回顧總結(jié)2022年市政協(xié)亮點(diǎn)工作，在《資興新聞》欄目特推出《十屆政協(xié)開局之年》系列報(bào)道，今天播出第一期《黨建引領(lǐng)夯基礎(chǔ) 政協(xié)工作開新局》。
市政協(xié)始終堅(jiān)持“人民政協(xié)是政治組織”的屬性定位，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)政協(xié)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化政治引領(lǐng)，確保“高站位”，把準(zhǔn)政協(xié)工作正確前進(jìn)方向，扎實(shí)推進(jìn)政協(xié)工作規(guī)范化、信息化、實(shí)效化，提升了政協(xié)工作新高度，開創(chuàng)了政協(xié)工作新局面。
市政協(xié)黨組成員、秘書長(zhǎng)、機(jī)關(guān)黨組書記、辦公室主任劉強(qiáng)說：“市政協(xié)始終堅(jiān)持以習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作重要思想為指引，切實(shí)強(qiáng)化政協(xié)黨的建設(shè)，充分激發(fā)政協(xié)委員和政協(xié)干部?jī)芍ш?duì)伍履職動(dòng)力，提升履職能力，取得了履職實(shí)效。”
2022年，市政協(xié)積極探索政協(xié)委員更好聯(lián)系和服務(wù)所在界別群眾、積極為群眾排憂解難新路徑，創(chuàng)新建立了14個(gè)委員工作室臨時(shí)（聯(lián)合）黨支部，做到黨員在哪里，黨組織就建到哪里，黨員先鋒模范作用就發(fā)揮到哪里。臨時(shí)黨支部和黨員委員帶頭引領(lǐng)履職、凝聚共識(shí)，切實(shí)把占總數(shù)一半以上的非中共黨員委員團(tuán)結(jié)成一體，實(shí)現(xiàn)了黨的組織對(duì)黨員委員全覆蓋、黨的工作對(duì)政協(xié)委員全覆蓋，引領(lǐng)委員工作室健康發(fā)展。
市政協(xié)九三學(xué)社和無(wú)黨派、少數(shù)民族委員工作室臨時(shí)黨支部書記唐艷說：“支部建在工作室，委員聚在黨旗下，我們將委員工作室建設(shè)成為一個(gè)為民服務(wù)、為民排憂解難的戰(zhàn)斗堡壘，成為黨委、政府聯(lián)系群眾的連心橋，讓政協(xié)委員成為群眾的代言人、貼心人。”
14個(gè)臨時(shí)（聯(lián)合）黨支部常態(tài)化開展微建議、微協(xié)商、微監(jiān)督“三微聯(lián)動(dòng)”，讓群眾真切感受到政協(xié)離自己很近，委員就在身邊。
今年7月以來，我市受連續(xù)高溫少雨天氣影響，東江庫(kù)區(qū)移民的柑橘園出現(xiàn)了不同程度的干旱。何金平等多位政協(xié)委員提出了《關(guān)于為庫(kù)區(qū)移民增設(shè)人工降雨的建議》。市氣象局收到委員的“微建議”交辦函后，高度重視，投資11萬(wàn)元，在清江鎮(zhèn)新建了人工增雨焰爐。
市政協(xié)委員何金平說：“‘政協(xié)云’這個(gè)平臺(tái)還是很方便，讓我們政協(xié)委員隨時(shí)隨地都可以履職。”
清江鎮(zhèn)黃嘉村村民黃進(jìn)興說：“好在今年建了這個(gè)焰爐臺(tái)，增加了降雨量，不然的話我們果農(nóng)的經(jīng)濟(jì)損失還會(huì)更大。”
為切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難和問題，以皮膚病咨詢、義診為特色的“尹增亮委員工作室”，充分發(fā)揮了黨員示范帶頭作用。目前，在他的帶領(lǐng)下，已成功治愈各類皮膚病患者1200余人，其中救治麻風(fēng)病患者200多人，并不斷為麻風(fēng)病患者改善生活居住條件和環(huán)境。
市政協(xié)委員尹增亮說：“依托委員工作室這一平臺(tái)，用自己的行動(dòng)團(tuán)結(jié)和影響更多的委員和專業(yè)人才，進(jìn)一步凝聚力量，推動(dòng)構(gòu)建為老百姓解決身邊急難愁盼問題的良好氛圍。”
2022年，市政協(xié)堅(jiān)持用制度管事管人，創(chuàng)新出臺(tái)了《資興市政協(xié)機(jī)關(guān)工作人員積分制績(jī)效考核方案》，以“積分制”強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部管理，將專題調(diào)研、社情民意、大會(huì)發(fā)言、政協(xié)云運(yùn)用等工作內(nèi)容進(jìn)行“積分制”績(jī)效考核。同時(shí)，修訂出臺(tái)了《政協(xié)委員履職考核評(píng)價(jià)辦法》等管理制度，對(duì)政協(xié)委員（常委）、活動(dòng)小組、委員工作室履職實(shí)施定內(nèi)容、定任務(wù)、定時(shí)間、評(píng)優(yōu)劣“三定一評(píng)”考核管理。
市政協(xié)委員、市政協(xié)辦公室副主任龐萬(wàn)生說：“我們每天都會(huì)通過‘政協(xié)云’了解聯(lián)系的委員工作室當(dāng)中委員履職情況，針對(duì)個(gè)別履職不及時(shí)不到位的委員，我們會(huì)一對(duì)一及時(shí)提醒。”
市政協(xié)委員王雅說：“我們的履職能力得到了進(jìn)一步的提升，在政協(xié)云的運(yùn)用方面和我們的工作室調(diào)研、處理社情民意、聽取民聲為民辦實(shí)事方面都提供了很大的幫助。”
一年來，市政協(xié)向市委、市政府報(bào)告重大調(diào)研協(xié)商成果和建議案等8件次，向省、郴州市政協(xié)提交《關(guān)于在東江湖開展全省生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)機(jī)制試點(diǎn)的建議》等提案20件，開展專題協(xié)商、對(duì)口協(xié)商、微協(xié)商200余場(chǎng)次；13家委員企業(yè)參與“萬(wàn)企興萬(wàn)村”幫扶活動(dòng)；主動(dòng)參與疫情防控、森林防滅火等市委中心工作，并捐款捐物近30萬(wàn)元，為民辦實(shí)事360余件。截至11月份，委員線上提交微建議204條，社情民意101條。